初創(chuàng)企業(yè)人資管理經(jīng)驗分享會——歡雀第一場線下分享會，你喜歡嗎？

5月10日下午，歡雀網(wǎng)和筑夢空間聯(lián)合主辦的《初創(chuàng)企業(yè)人力資源管理經(jīng)驗分享會》第一場，在環(huán)境舒適，格調(diào)優(yōu)雅的筑夢空間訊美分部順利開講。本次分享課是筑夢空間商務(wù)中心為其入駐的企業(yè)提供的創(chuàng)業(yè)支持服務(wù)系列活動之一，也是歡雀網(wǎng)踐行與筑夢空間戰(zhàn)略合作開展的首場活動。

筑夢空間訊美分部

來自筑夢空間的創(chuàng)業(yè)小伙伴們，一早就到場簽到，創(chuàng)業(yè)心、學習心溢于言表哦。

小伙伴在簽到

這次分享會，由擁有10年人力資源管理經(jīng)驗的陳素平老師為我們帶來分享，陳素平老師是高級人力資源管理師，曾在多家國內(nèi)知名人力資源機構(gòu)從事管理和研究工作，對人力資源管理、勞動政策實操有著豐富的實踐經(jīng)驗，當天的課程也是務(wù)實不務(wù)虛，緊緊圍繞人資管理方面的實際操作問題展開。

陳素平老師

首先素平老師拋出了人力資源管理中常見的幾個問題，如：1.缺乏有效的錄用機制；2.缺乏有效的激勵機制；3.缺乏有效的培訓機制；4.缺乏人力資源管理的政策法規(guī)知識等問題。

素平老師在分享

拋出企業(yè)人資管理面臨的問題之后，素平老師又從入職管理、在職管理、離職管理三個方面為我們逐個分享了應對的措施。

素平老師在分享

最后，素平老師又結(jié)合國內(nèi)外的情況給大家分享了一下未來企業(yè)人力資源的發(fā)展趨勢。此次分享內(nèi)容偏向于實戰(zhàn)，滿滿都是干貨，小伙伴們都在認真的聽講做了筆記。

認真聽課的小伙伴們

筑夢空間的鐘總也到場宣講，告知大家筑夢空間后續(xù)還會聯(lián)合歡雀網(wǎng)繼續(xù)為眾多創(chuàng)業(yè)伙伴提供更多更好的支持服務(wù)。

筑夢空間鐘總在分享

我們的素平老師分享能得滿分哦，會議結(jié)束立馬就有小伙伴們來咨詢、交流。

小伙伴咨詢素平老師

小伙伴咨詢歡雀員工

與大家分享一個好消息，上圖中的帥哥，也就是我們歡雀小伙伴中的一員，就在昨天，會議結(jié)束以后立馬有美女HR咨詢歡雀的合作協(xié)議，果然對于創(chuàng)業(yè)企業(yè)而言，歡雀專業(yè)的人事代理服務(wù)是降低企業(yè)管理成本和繁瑣程度的優(yōu)選方案呀！——此處應有掌聲和歡呼\(^o^)/~

這次的分享會圓滿的舉行，離不開合作伙伴筑夢空間的大力支持，也離不開眾多企業(yè)客戶對于歡雀網(wǎng)的信任，更離不開我們素平老師滿滿干貨的分享，歡雀必定再接再厲，繼續(xù)為大家提供更完善的人力資源服務(wù)，也會繼續(xù)為大家?guī)砀嗳肆Y源方面實用的干貨分享！

活動結(jié)束后合影留念，筑夢空間鐘總（左一）陳素平老師（左四）